对于企业来说，周年庆是最适合开展营销活动的时机之一，开展周年庆H5营销活动，可以有效提升品牌曝光度，通过福利抽奖活动的形式，发放品牌优惠劵，可以通过较小的福利成本，提升产品销售额。对于想要做好周年庆H5活动策划的商家来说，我们可以从别人的案例当中吸取经验，下面就给大家分享一看企业周年庆H5抽奖活动案例。

项目需求

某企业20周年时推出了电子纪念手册H5，主要记录这20年的发展历程，通过图片、文字、视频来呈现，用户观看完成后可以获得一次抽奖机会。通过制作电子纪念手册达到品牌宣传的目的。

游戏玩法

电子纪念手册以画展的形式展现，每年的内容为一个展区内容并带有年份信息，用于区分不同年份的内容；

用户进入首页，根据页面下方提示“左右滑动查看更多”查看每年的公司重要节点的图文视频介绍，图片和视频可以点击放大观看详情；

用户如果在每个年份的展区里点击查看两个内容详情，到最终结束后就可以获得一次大转盘抽奖的机会，奖品为不等额的微信现金红包。

优劣势介绍

优势

相比较纸质的纪念手册，电子纪念手册具有易保存、易于传播的特点。并且电子相册带有用户交互，点击查看大图和播放视频，展现形式上都要比纸质的纪念手册都要更加丰富。

如果后期上线后，素材内容有调整的话，电子版本的更容易调整，并且调整成本更低。如果是纸质版本的就需要重新修改印刷。

劣势

这款周年庆H5宣传活动，每个年份的素材内容太多，总共大概有200个图文、视频素材，这样会导致加载时间过长，影响用于体验。同时素材内容过多，用户也没有耐心看完。

优化建议

将素材内容减少，以每五年作为一个展示板块，每个板块素材内容在5-8个左右最佳。

需求拓展

功能拓展

一镜到底。通过时光穿梭的概念的形式，从企业创立初期到现在的过程使用一镜到底的形式，播放大概5-6分钟的插画动画来展示。用户点击长按播放动画，任意停止播放，都可截取当前页面，生成海报。

作品投票。争对内部员工的活动，上传一张和企业有关（企业大楼、文化墙、工作牌...)的合影，并写上自己与企业的故事。经后台审核通过后即可参与投票，最总票数前10员工可获得惊喜礼包。

在周年庆开始前做预热，邀请员工参与生成定制化头像。定制头像的元素来自主KV或司庆主题，营造统一的司庆氛围，也能增强团队的凝聚力。除了定制头像还可以是定制生日海报，将司庆相关元素制作成祝福海报。

聚合线上平台。聚合线上平台指将所有的线上互动及环节通过一个页面进行聚合，适合人数多或互动环节多的司庆，比如直播互动、互动留言、速读阿里、热门照片、精彩视频、拍照互动等多个板块。

场景拓展

这种左右滑动的电子纪念手册非常适合宣传类的活动，比如节日宣传、产品宣传、品牌宣传、公益宣传，将以往的活动素材或者宣传素材以画展的形式展示出来，用户可以接受到更多的信息，可以有更好的了解。

根据企业周年庆H5活动的出发点，可以选择不同的活动玩法。如果说对内活动可以让员工了解企业文化，采用信息展示H5制作类型；如果说对外活动则采用趣味H5游戏玩法，以周年庆为主题，向用户发放品牌优惠劵，吸引用户购买产品。所以最终还是要看目标人群是哪类人群，然后再策划活动，达到营销目的。